국가철도공단(KR)이 열정과 역량을 갖춘 철도 인재를 공모한다. 주 채용 분야인 체험형 청년인턴은 향후 정규직 지원 시 가산점이 주어진다.
27일 국가철도공단에 따르면 이 공단의 올해 상반기 채용 분야별 규모는 △체험형 청년인턴 110명 △기능직(운전) 1명 △실무직 13명(국가중요시설 방호 11명·시설관리(강원) 2명) △계약직 3명(수송장비차량 정비원 2명·국가R&D 위촉연구원 1명) 등이다.
채용 규모가 가장 큰 체험형 청년인턴은 임용일부터 연말까지 운영해 직무 체험 기회와 경력 형성을 지원한다. 또 향후 정규직 채용에 지원할 경우 서류전형 면제 및 가점이 부여된다.
입사지원서 접수는 내달 4일부터 11일까지 일주일간 국가철도공단 채용 누리집을 통해 온라인으로 진행된다. 서류·필기·면접전형을 거쳐 6월 중 최종 합격자를 추릴 예정이다.
철도공단 관계자는 "올해 총 채용 인원은 회사 사정에 따라 변경될 수 있으며 일반직 등 정규직 채용은 하반기 실시 예정"이라고 말했다.
이안호 국가철도공단 이사장 직무대행은 "이번 채용이 청년들에게 실질적인 직무 경험을 쌓고 미래를 설계하는 소중한 기회가 되길 바란다"며 "인재들의 많은 관심과 지원을 바란다"고 밝혔다.
