김기남 삼성전자 사장은 2일 "초심으로 돌아가 새롭게 변화하고 도전해야 한다"고 말했다.
| ▲ 김기남 삼성전자 사장은 2일 열린 시무식에서 "과거의 관행과 업무 방식을 과감히 탈피하고 새로운 마음가짐과 재정비된 조직을 바탕으로 질적인 도약을 이루자"고 말했다. |
김 사장은 2일 수원 '삼성 디지털시티'에서 권오현 회장, 윤부근 부회장, 신종균 부회장, 김현석 사장, 고동진 사장 등 사장단과 임직원 500여명이 참석한 가운데 열린 시무식에서 이 같이 밝혔다.
그는 "올해 세계 경제는 자국우선주의와 보호무역주의의 확산, 지정학적 리스크 등 불확실성이 더욱 커질 전망"이라며 "인공지능·자율주행·빅데이터 등 IT산업의 급격한 패러다임 변화는 새로운 도전을 요구하고 있다"고 진단했다.
이어 지난해 거둔 역대 최대의 실적에 자만하지 말고 초심을 유지할 것을 당부했다. 그러면서 ▲미래를 창조하는 초일류 기술 회사 ▲지속 성장 가능한 조직문화 ▲고객과 사회로부터 사랑받는 회사라는 3가지 목표를 제시했다.
이를 위한 실천방안으로는 ▲창의적이고 혁신적인 기술 개발 문화의 정착 ▲4차 산업혁명시대를 주도할 기술력 확보 ▲ 유연하고 벽이 없는 조직문화 구축 ▲ 솔선수범과 배려로 초일류회사에 맞는 매너 함양 ▲ 국내외 산업 생태계와 상생을 통한 공동체 기여 등을 제안했다.
김 사장은 "새해에는 과거의 관행과 업무 방식을 과감히 탈피하고 새로운 마음가짐과 재정비된 조직을 바탕으로 질적인 도약을 이루자"면서 "이를 통해 고객과 사회에 새로운 가치를 제공하는 초일류 회사로 거듭나자"고 말했다.
